Цитата: Добрый вечер. У нас директор учится в ВУЗе . Договор на обучение заключен между ВУЗом и директором. Может ли наша организация заплатить за учебу директора. Какие последствия?
Полагаю, речь все же идет о налоговых последствиях...
Попробую в двух словах.
Налог на прибыль: согласно п. 3 ст. 264 НК РФ учесть можно, если будет соглашение с работником о том, что по окончании обучения отработает не менее года по окончании обучения. Однако с директором, т.е. лицом, которое назначается учредителями, это тяжко.
Кроме того, остается спорным вопрос о том, можно ли вообще признавать расходы, если договор с ВУЗом заключен не организацией, а самим работником.
Ну и, наконец, никто не отменял обоснованность расходов - п. 1 ст. 252 НК РФ. Например, обучение директора торговой компании на Мехмате МГУ явно будет необоснованным расходом...
В общем, вопросов о-о-о-очень много... Я бы пока расходы не принимал, но направил запрос в Минфин. Как они ответят, так и сделаете - зато уж рисков не будет. В крайнем случае, скорректируете по году - до этого времени ответ, если сейчас направите запрос, должен прийти.
НДФЛ: в принципе, п. 21 ст. 217 НК РФ предусматривает соответствующую льготу. Проблем особых не вижу.
Страховые взносы: пп. 12 п. 1 ст. 9 Федерального закона № 212-ФЗ предусматривает льготу.
Правда, в последних двух случаях, по моему мнению, все же было бы желательно, если бы компания сама платила непосредственно на счет ВУЗа - проще будет доказывать обоснованность льготы.
Будут дополнительные вопросы - задавайте в отдельных темах (согласно
правилам форума), со ссылкой на эту тему. Если что-то непонятно рассказал - уточняйте, постараемся (я имею в виду не только себя, но и - прежде всего - коллег-форумчан) ответить.